我が家の食卓ものがたり 具だくさん中華味のそうめん三昧 より。

朝から強い日差しです。
とは言え、夜明け前の風は、秋の風になっていました。
少し風邪ひきそうなくらいのひんやりとした風です。
季節の変わり目の予感です。

そんなことを言いながら、昼間の太陽の日差しは、ギンギンの真夏です。
ギラギラの太陽が、少しまぶしです。

昨晩の我が家の献立です。
嫁の作った具だくさん中華味のそうめんです。
具材は、錦糸玉子に、スライスオクラ、そして、カットトマトです。
ちょっと厚めに切ってある錦糸玉子ですが、そうめんを茹でる傍らで、錦糸玉子焼いていました。

彩りもあるので、即席のそうめんとしては、私的には十分です。
共働きですから、よくやってくれる方です。

何やらタレのレシピーを見て、中華風にタレを作っていました。
お酢ベースで、ゴマ油が入っています。
とりあえず、ゴマ油で、中華風なんでしょうね。

写真は、まだタレをかけていない図です。
食べる直前になって、特製の中華タレをかけ回します。

そうめんと相まって、なかなか美味かったです。
これなら、我が家の定番になっても、いいかもです。
美味しかったです。

今日は、オフにしました。
お盆休みも取っていなかったので、これくらい許してもらえます。
有休もまだまだ残っています。
って言うか、消化できるのでしょうかね。

勤め人なら誰しも思う事でしょうね。
有休と言いながら、取れない所も多いです。
建前だけの有休休暇が多いです。

介護や子育ての休暇の法律的な創設しても、社会がこれをとる雰囲気にないでしょう。
会社も、取るなとは言えないが、待遇に差が出るのは、必然的にことになります。
会社に依存はしていませんので、それも気にはしませんが、取りにくい風潮は解決して欲しいです。

って言うか、人が足りないのも事実です。
人が足りないので、休暇は取りない。
だから、人も固定しない。
固定しないから、余計に休めない。
こうした負のスパイラル効果で、より難しい事になるようです。

今ブラック企業の問題が、盛んに社会現象になっています。
もちろん、今の仕事場も、ブラック、いえいえ、ド・ブラックです。
社会的問題解決に、政府として、救済が必要でしょう。

厚生労働省と言うお役所があるのですからね。
何をしているのか、不明な役所の一つです。
ブラック企業に、制裁を与える法的根拠示す事も出来るはずです。

何のためにあるのか、曖昧な程脆弱な労働法とその関係法です。
労働者を守ることは、消費の拡大や景気の下支えなど、社会貢献になるはずです。
飛び抜けた特権階級の為の政府でもないでしょうからね。
選挙前になると、減税などの人参を釣り下げても、社会効果は多くはないです。

社会にも、具たくさんそうめんのように、彩りも、役割もあるはずです。
「3」と言う数字が良いわけではありませんが、『法の精神』のモンテスキューの三権分立のように、労働者、経営者、政府の三者の役割があるはずです。
経営者、政府が、結んで開いてと、特定のにぎにぎしてはなりません。

働きやすい社会、暮らしやすい社会であって欲しいです。

日々の暮らしの中、感謝して暮させてもらっています。
ありがたいです。
心の三毒を廃し、心静かに安穏に暮したいです。

今日も一日、私も世の中も、平穏無事に過ごせますように、祈るばかりです。

最後まで、お決まりの御手打ちになりそうな話に、お付き合い下さいまして、心よりお礼申し上げます。